Effectieve communicatie
Communicatie lijkt zo simpel, toch?
Effectieve communicatie is veelal een ondergewaardeerd aspect binnen organisaties. Het besef dat communicatie een bepalende factor kan zijn bij de bedrijfsprestaties is nog niet bij alle managers doorgedrongen. Terwijl toch een groot deel van de faalkosten te wijten is aan gebrekkige communicatie.
Voorbeelden daarvan zijn:
- Fouten als gevolg van elkaar niet begrijpen
- Zaken dubbel doen als gevolg van onvoldoende overleg
- Onduidelijkheden over de verdeling van taken
- Verkeerde beslissingen als gevolg van onjuiste of onvolledige informatie
- Enzovoort…
Er mogen best minder fouten gemaakt worden?
Dergelijke situaties kosten (onnodig) veel geld, wat weer behoorlijke gevolgen kan hebben voor concurrentiepositie of continuïteit van het bedrijf.
De-Team-Engineer helpt u de onderlinge communicatie binnen uw team te verbeteren. En eigenlijk ook dàt er überhaupt gecommuniceerd wordt. Dat zou op zich ook al een flinke winst zijn…
Wat Doet De-Team-Engineer Om De Communicatie Effectief te maken?
- Het verbeteren van de onderlinge communicatie
- Verbeteren van de (persoonlijke) communicatie(vaardigheden)
- Leren naar elkaar te luisteren
- Stimuleren van openheid en eerlijkheid
- Respectvol met elkaar omgaan
- Elkaar beter leren begrijpen
- Leren beseffen dat er andere waarheden bestaan
De workshops, trainingen en Team-Engineerings-Sessies zijn op de praktijk gericht, begrijpelijk voor elk niveau en met herkenbare voorbeelden. En daarmee zullen snel resultaten merkbaar zijn.
Benieuwd of dit ook in úw bedrijf bewerkstelligd kan worden?
Bel voor meer informatie: Bel De-Team-Engineer
Of gebruik het contactformulier
DE-TEAM-ENGINEER OVER COMMUNICATIE
Je lacht wel maar je bent niet blij
Je lacht wel maar je bent niet blij ‘Je lacht wel, maar je bent niet blij’, hoorde ik deze week iemand tegen zijn collega zeggen. Ik ging er eens over nadenken. Kennelijk straalde de ene persoon twee boodschappen uit. Wél lachen en toch niet blij zijn. Als een boer met kiespijn. Sociaal wenselijk lachen, […]
Stilte……
Stilte…… Stilte…… U kent dat wel. U bent in gesprek met iemand, u stelt een relevante vraag, en….. stilte….. en lange stilte…… Oh neeeeeee!!!!! Oei, oei, oei, wat kunnen de meeste mensen er slecht tegen, als ze in gesprek zijn met iemand anders, en er valt zo’n oorverdovende stilte… Er komt een onbedwingbare neiging […]
Bedankt
Bedankt Vindt u het ook zo leuk als iemand ‘dank u wel’ tegen u zegt? Daar spreekt waardering uit, voor uw werk, voor uw gedrag, voor uw ‘zijn’. En dat voelt goed, nietwaar? Hoe vaak zegt u eigenlijk ‘bedankt’ tegen uw medewerkers, collega’s, klanten, leveranciers? Aan welke criteria voldoet een goed bedankje? […]
Laat uw team beter functioneren
Het is mijn missie om alle neuzen in dezelfde richting te zetten en te zorgen voor een betere sfeer, meer werkplezier, meer effectiviteit en betere resultaten.